En 2026, les taux de cotisation URSSAF d’une infirmière libérale comprennent la CSG-CRDS à 9,70 %, la cotisation maladie-maternité (majoritairement prise en charge par la CPAM), les indemnités journalières à 0,30 %, les allocations familiales à taux progressif, la CURPS à 0,10 % et la formation professionnelle CFP au forfait. Ces taux s’appliquent sur le revenu brut social (votre chiffre d’affaires diminué de vos charges professionnelles, avant déduction des cotisations sociales) après un abattement forfaitaire de 26 % appliqué automatiquement par l’URSSAF, et non directement sur votre chiffre d’affaires.
Compta Idel décortique pour vous chaque taux de cotisation ligne par ligne, avec un exemple chiffré sur 45 000 € de chiffre d’affaires. Les cotisations CARPIMKO (retraite, prévoyance) ne sont pas abordées ici car elles font l’objet d’un article dédié. Pour comprendre l’impact de ces cotisations sur votre revenu net, consultez notre article sur les charges déductibles de l’infirmière libérale.
Notre équipe est là pour vous accompagner chaque jour dans vos démarches administratives et votre comptabilité.
Les charges sociales de l'infirmière libérale
Le rôle de l'URSSAF dans le financement de votre protection sociale
En tant qu’infirmière libérale, vous relèvez du régime des praticiens et auxiliaires médicaux conventionnés (PAMC). C’est l’URSSAF qui assure le recouvrement de vos cotisations sociales et leur redistribution aux organismes compétents.
L’URSSAF recouvre spécifiquement :
- la cotisation maladie-maternité/paternité
- les allocations familiales
- la CSG-CRDS
- les indemnités journalières
- la CURPS (contribution aux unions régionales des professionnels de santé)
- la formation professionnelle CFP
La retraite de base, la retraite complémentaire et la prévoyance invalidité-décès relèvent de la CARPIMKO, organisme distinct de l’URSSAF.
Quel est le taux de cotisation URSSAF pour une infirmière libérale en 2026 ?
Taux de cotisations maladie et indemnités journalières
La cotisation maladie-maternité/paternité est la seule cotisation URSSAF dont une grande partie est prise en charge par la CPAM pour les infirmières libérales conventionnées. Sur l’assiette conventionnée concernée, le restant à charge de l’IDEL s’élève à 0,10 %, ce qui constitue un avantage propre au régime PAMC.
Il faut distinguer deux types de revenus pour le calcul de cette cotisation.
Pour les revenus conventionnés, la prise en charge CPAM est très avantageuse.
| Taux global maladie | Prise en charge CPAM | Reste à charge IDEL |
|---|---|---|
| 8,5 % | Jusqu’à 8,4 % | 0,10 % |
Les autres revenus d’activité non salariée (dépassements d’honoraires, expertises…) sont soumis à un taux progressif pouvant atteindre 8.5 %, sans prise en charge CPAM, dans jusqu’à un revenu de 300 % du PASS (144 180 €). Au delà de ce seuil, le taux de cotisation est de 6.5 %
Une cotisation indemnités journalières s’ajoute au taux de 0,30 %, sur une assiette comprise entre 40 % du PASS et 3 PASS. Elle vous ouvre des droits en cas d’arrêt de travail.
Taux allocations familiales et CSG-CRDS
Les allocations familiales suivent un barème à taux progressif calé sur des pourcentages du PASS 2026. En dessous de 110 % du PASS (soit 52 866 € d’assiette sociale), le taux est nul. Il augmente progressivement entre 52 866 € et 140 % du PASS (67 284 €), pour atteindre le taux plein de 3,10 % au-delà de ce seuil.
La CSG-CRDS s’applique à un taux de 9,70 % sur l’assiette après abattement de 26 %. Avec la réforme, son poids réel est réduit par rapport aux années précédentes, la base de calcul étant désormais plus faible qu’avant la réforme.
Taux CURPS et formation professionnelle CFP
La CURPS représente 0,10 % du revenu professionnel non salarié, dans la limite d’un plafond annuel de 240 € en 2026 (soit 0,5 % du PASS 48 060 €). La formation professionnelle CFP correspond à un forfait annuel de 0,25 % du PASS, soit 120 € en 2026, exigible en novembre.
Lorsqu’une infirmière libérale exerce uniquement en remplacement déclaré, elle n’est pas redevable de la CURPS. Les titulaires et collaboratrices restent affiliées à cette contribution.
Tableau récapitulatif des taux de cotisations URSSAF 2026 pour les infirmiers libéraux
| Cotisation | Taux 2026 | Base / seuils |
|---|---|---|
|
Maladie-maternité (revenus conventionnés) |
0,10 % restant à charge IDEL | Taux global jusqu’à 8,5 % — prise en charge CPAM jusqu’à 8,4 % |
|
Maladie-maternité (autres revenus non salariés) |
0 % à 8,5 % progressif + 6,5 % au-delà de 3 PASS | Par tranches du PASS — 8,5 % atteint entre 110 % et 300 % du PASS |
| Indemnités journalières | 0,30 % | Entre 40 % du PASS et 3 PASS |
| Allocations familiales | Progressif jusqu’à 3,10 % | 0 % sous 110 % du PASS (52 866 €) — taux plein au-delà de 140 % du PASS (67 284 €) |
| CSG-CRDS | 9,70 % | Sur assiette après abattement de 26 % |
| CURPS | 0,10 % | Plafond 240,30 € en 2026 (0,5 % du PASS) |
| Formation professionnelle CFP | 120,15 € forfait annuel | 0,25 % du PASS 48 060 € — exigible en novembre |
Comment calculer les charges d'une infirmière libérale ? Exemple sur 45 000 € de chiffre d'affaires
La base de calcul : le revenu brut social et l'abattement de 26 %
Depuis la réforme de l’assiette sociale applicable à partir d’avril 2026, toutes les cotisations URSSAF et la CSG-CRDS sont calculées sur une assiette unique : le revenu brut social, auquel l’URSSAF applique automatiquement un abattement forfaitaire de 26 %.
Le revenu brut social se calcule ainsi : chiffre d’affaires diminué des charges professionnelles déductibles, sans déduire les cotisations sociales ni la CSG déductible. C’est l’URSSAF qui applique ensuite l’abattement de 26 % sur cette base, l’IDEL ne le calcule pas elle-même.
Prenons l’exemple de Sophie, infirmière libérale débutante avec un chiffre d’affaires annuel de 70 000 € et 14 000 € de charges professionnelles (frais kilométriques, matériel, assurance, … soit environ 20 % du CA).
- Chiffre d’affaires : 70 000 €
- Charges professionnelles déduites : -14 000 €
- Revenu brut social : 56 000 €
- Abattement forfaitaire de 26 % (appliqué par l’URSSAF) : – 14 560 €
- Assiette de cotisations : 41 440 €
C’est sur cette assiette de 41 440 € que s’appliquent les taux de cotisations URSSAF. À noter que cet abattement est plafonné à 62 478 € en 2026. Au-delà de ce plafond, l’assiette ne diminue plus.
Détail des cotisations URSSAF sur une assiette de 41 440 €
| Cotisation | Taux | Montant estimé |
|---|---|---|
|
Cotisations maladie (part IDEL) |
Environ 0,10 % sur les revenus conventionnés | Environ 41 € |
| Allocations familiales | Progressif | 0 € — assiette inférieure à 51 005 € |
| CSG-CRDS | 9,70 % | Environ 4 020 € |
| Indemnités journalières | 0,30 % | Environ 124 € |
| CURPS | 0,10 % | Environ 41 € |
| Formation professionnelle CFP | Forfait | Environ 120 € |
Ces chiffres sont donnés à titre illustratif. Le simulateur officiel URSSAF pour les PAM permet d’obtenir une estimation personnalisée selon votre situation réelle.
Sur un chiffre d’affaires de 70 000 €, la part URSSAF stricte reste contenue grâce à la prise en charge CPAM sur la cotisation maladie. C’est en ajoutant les cotisations CARPIMKO (retraite de base, retraite complémentaire, prévoyance) et les autres charges professionnelles que l’on approche les 40 à 50 % de charges globales rapportées au chiffre d’affaires.
Pour comprendre ce que ces prélèvements représentent sur votre revenu net, consultez notre article dédié sur les Charges d’une infirmière libérale : montant, frais déductibles et calcul du salaire
Quel taux de cotisation URSSAF la première année d'exercice ?
La première année, l’URSSAF applique un forfait de cotisations provisionnelles calculé sur une assiette forfaitaire de 7 453 € en 2026. Ce montant est volontairement bas, fixé dans le cadre de la réforme pour éviter les appels trop lourds au démarrage.
C’est précisément cette faiblesse du forfait de départ qui rend la régularisation d’autant plus significative : si votre chiffre d’affaires réel dépasse largement cette base, la régularisation en année N+1 peut représenter plusieurs milliers d’euros.
Le bon réflexe est de vous rémunérer entre 40 et 50 % de vos recettes afin de conserver de la trésorerie disponible pour la régularisation.
Pour aller encore plus loin, notre recommandation est de moduler vos appels de cotisations depuis votre espace en ligne URSSAF si nécessaire.
L’ACRE est un dispositif d’exonération partielle de cotisations sociales à l’installation, soumis à conditions et à demande expresse dans les 60 jours suivant le début de votre activité auprès de l’URSSAF. Il n’est pas accordé automatiquement, pensez donc à en faire la demande dès votre début d’activité.
FAQ
Quelles sont les charges sociales URSSAF d'une infirmière libérale ?
Les charges sociales URSSAF des infirmiers libéraux comprennent plusieurs contributions dont le taux varie en fonction du revenu. On distingue la CSG-CRDS à 9,70 % (sur assiette après abattement de 26 %), les cotisations d’assurance maladie (reste à charge de 0,10 % sur revenus conventionnés, grâce à la prise en charge CPAM jusqu’à 8,4 %), les indemnités journalières à 0,30 %, les allocations familiales à taux progressif jusqu’à 3,10 % (0 % sous 110 % du PASS, taux plein au-delà de 140 % du PASS), la CURPS à 0,10 % (plafonnée à 240,30 €) et la formation professionnelle CFP à 120,15 €, exigible en novembre.
Pour anticiper le montant de ces charges, le mieux est de vous appuyer sur votre revenu professionnel de l’année précédente ou de simuler vos cotisations sur le simulateur officiel URSSAF pour les PAM.
Quelle est la différence entre le taux brut de cotisation maladie et le reste à charge de l'IDEL ?
C’est l’un des avantages méconnus du régime PAMC. Le taux global de la cotisation maladie-maternité va jusqu’à 8,5 % en 2026 sur les revenus conventionnés. Mais la CPAM prend en charge jusqu’à 8,4 % de ce taux. Il ne reste donc à la charge de l’IDEL que 0,10 % sur l’assiette conventionnée concernée, soit un reste à charge très inférieur à celui des autres professions libérales.
Pour les revenus non conventionnés (dépassements d’honoraires), aucune prise en charge CPAM n’est appliquée et un barème progressif de 0 % à 8,5 % s’applique, avec une cotisation complémentaire de 6,5 % au-delà de 3 PASS.
Quelle est la base de calcul des cotisations URSSAF pour une infirmière libérale ?
Depuis la réforme de l’assiette sociale applicable en 2026, le calcul des cotisations URSSAF repose sur le revenu brut social, c’est-à-dire le chiffre d’affaires diminué des charges professionnelles déductibles, sans déduire les cotisations sociales ni la CSG déductible. L’URSSAF applique ensuite automatiquement un abattement forfaitaire de 26 % sur ce revenu brut social pour obtenir l’assiette de cotisations. Chaque cotisation a ensuite son propre taux et ses propres seuils sur cette base. Des appels de cotisations provisoires sont émis chaque trimestre, avec régularisation en fin d’année une fois le revenu réel déclaré.
Cotisations URSSAF et CARPIMKO : quelle différence ?
L’URSSAF collecte les cotisations liées à l’assurance maladie, aux allocations familiales, à la CSG-CRDS, aux indemnités journalières, à la CURPS et à la formation professionnelle.
La CARPIMKO gère quant à elle la retraite de base, la retraite complémentaire et la prévoyance invalidité-décès.
Ces deux organismes sont distincts mais complémentaires : ensemble, ils couvrent l’intégralité de votre protection sociale en tant que professionnel libéral de santé. C’est en cumulant les deux, ainsi que les autres charges professionnelles que l’on atteint les 40 à 50 % de charges sociales rapportées au chiffre d’affaires.
Que se passe-t-il si l'on a trop payé de cotisations URSSAF ?
Si vos cotisations provisionnelles versées en cours d’année sont supérieures à ce que vous devez réellement, l’URSSAF procède à un remboursement lors de la régularisation annuelle. À l’inverse, si vos revenus ont été plus élevés qu’estimé, un complément vous sera demandé. Pour éviter ces écarts, il est possible de moduler ses appels de cotisations en cours d’année depuis votre espace en ligne URSSAF, en estimant vos revenus réels au plus juste.
Les cotisations URSSAF sont-elles déductibles fiscalement ?
Oui, les cotisations sociales obligatoires versées à l’URSSAF sont déductibles de votre revenu professionnel au régime réel (déclaration 2035). La CSG déductible (une partie de la CSG-CRDS) est également déduite de l’assiette de l’impôt sur le revenu. Ces déductions ont donc un impact direct sur votre revenu imposable et doivent être correctement déclarées. Un expert-comptable spécialisé peut vous accompagner pour sécuriser ces déductions et optimiser votre déclaration fiscale.
Le taux de cotisation URSSAF est-il le même pour les remplaçantes ?
Oui, les infirmières libérales en remplacement relèvent du même régime PAMC et des mêmes taux. Lorsque le statut de remplaçant est correctement déclaré, la CURPS n’est pas due. La variabilité des recettes liée aux remplacements rend la gestion des cotisations particulièrement importante à anticiper, idéalement avec l’aide d’un expert-comptable.
Conclusion
Les taux de cotisations URSSAF des infirmières libérales ne se résument pas à un chiffre unique. Voici les points à retenir.
- CSG-CRDS à 9,70 %, le prélèvement le plus significatif
- Cotisations maladie majoritairement prises en charge par la CPAM
- Allocations familiales : 0 % sous 110 % du PASS (52 866 €), 3,10 % au-delà de 140 % du PASS (67 284 €)
- Première année : assiette forfaitaire de 7 453 € ; provisionnez 40 à 50 % de vos recettes dès le premier trimestre ou modulation
- Base de calcul : le revenu brut social (CA − charges professionnelles, sans déduire les cotisations), après abattement automatique de 26 % appliqué par l’URSSAF
Un accompagnement comptable spécialisé permet d’ajuster ces provisions et de piloter la gestion des cotisations tout au long de l’année.
Pour aller plus loin : Charges d’une infirmière libérale : montant, frais déductibles et calcul du salaire
Pour tout savoir sur votre inscription et vos démarches : URSSAF infirmier libéral : inscription, cotisations et calcul des charges
Pour comprendre comment ces cotisations impactent votre déclaration fiscale : Comment déclarer ses impôts en tant qu’infirmière libérale
